Grilltermin zum Ausbildungsstart

Bürgermeister begrüßt 22 neue Auszubildende

(uw). Eine gute Tradition hat das sogenannte
„Azubi-Grillen“ der Stadtverwaltung Bergisch Gladbach. In der
ersten Ausbildungswoche treffen die neuen Auszubildenden beim lockeren
Event an der Diepeschrather Mühle auf die Kolleginnen und Kollegen
der älteren Ausbildungsjahrgänge.

In diesem Jahr fand diese Veranstaltung Anfang September statt.
Bürgermeister Lutz Urbach und Ausbildungsleiter Dirk Prinz
begrüßten die elf Frauen und elf Männer, die in verschiedenen
Laufbahnen zum 1. August bzw. 1. September ihre Ausbildung gestartet
haben.

Organisiert wird das gemeinsame Grillen von der Jugend- und
Auszubildenden-Vertretung (JAV). Insgesamt starten 22 neue Azubis ihre
Ausbildung zum
/zur Stadtinspektor/-in, Stadt-sekretär/-in,
Verwaltungsfachangestellten, Straßenwärter sowie zur Fachkraft für
Abwassertechnik.

Ihre Ausbildung abgeschlossen haben in diesem Jahr sieben
Stadtinspektoranwärter/innen. Den Ausbildungsberuf des/der
Stadtsekretärs/Stadtsekretärin schlossen sechs Kolleginnen und
Kollegen erfolgreich ab. Als Verwaltungsfachangestellte arbeiten von
nun an vier Absolventinnen.

Anfang 2019 werden zwei Auszubildende die Ausbildungsberufe des
Kfz-Mechatronikers und des Fachangestellten für Medien- und
Informationsdienste – Fachrichtung Archiv abschließen.

Beim gemeinsamen Grillen und der anschließenden Azubi-Olympiade
wurden wie jedes Jahr Informationen und Erfahrungen ausgetauscht, der
Spaß kam natürlich nicht zu kurz. Bürgermeister Lutz Urbach
wünschte den neuen Auszubildenden einen guten Start in ihren
verschiedenen  Ausbildungsberufen und bedankte sich bei der JAV für
die Organisation.

„Es ist wichtig, dass die Stadtverwaltung eigene Fachkräfte
ausbildet. Die Ausbildungsabteilung hat da immer ein hervorragendes
Händchen, wir erleben qualifizierte, freundliche und engagierte
Menschen, die in den nächsten Jahren viel lernen müssen, aber auch
schon die Kolleginnen und Kollegen in den einzelnen Abteilungen
tatkräftig unterstützen können.“

Ausbildungsleiter Dirk Prinz betont, dass er über die Qualität der
Bewerbungen sehr froh ist: „Das Niveau unserer Auszubildenden ist
wirklich sehr hoch. Die guten Leistungen unserer Nachwuchskräfte sind
die Bestätigung dafür, dass die Stadt Bergisch Gladbach in unserer
Region eine attraktive Arbeitgeberin mit sehr vielen unterschiedlichen
Berufsbildern und Entwicklungsmöglichkeiten ist.“

Nach Ausbildungsbeginn ist vor Ausbildungsbewerbung. Bis Ende Oktober
können sich Frauen und Männer für eine Ausbildung bei der Stadt
Bergisch Gladbach bewerben. Alle Informationen sind online abrufbar:
https://www.bergischgladbach.de/ausbildung.aspx