Azubi Social Day in der Kreisstadt
Großes Engagement in gemeinnützigen Einrichtungen

Fred Arnulf Busen (Bildmitte unten) und Lutz Urbach (3. von rechts – zweite Reihe) freuten sich mit den Azubis und deren Begleiter beim Start in den Azubi Social Day 2018. | Foto: Alfred Müller
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  • Fred Arnulf Busen (Bildmitte unten) und Lutz Urbach (3. von rechts – zweite Reihe) freuten sich mit den Azubis und deren Begleiter beim Start in den Azubi Social Day 2018.
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Kreis - Unter dem Motto „In/du/strie Azubis engagiert“ stellten 90 Azubis
aus 14 Industrie- oder vergleichbar großen anderen Unternehmen einen
ganzen Tag lang ihre handwerklichen und kreativen Fähigkeiten
gemeinnützigen Einrichtungen zur Verfügung.

Wenn etwas dreimal geschieht wird dies zur Tradition. So ist davon
auszugehen, dass der Azubi Social Day fester Bestandteil der
„besonderen“ Tage in Bergisch Gladbach wird. Mit dieser
Unterstützung sollen die Azubis auch gleichermaßen die Bedeutung von
Industrie und Gewerbe für die Stadt vermitteln.

Bei herrlichem Sonnenschein gab es auf dem Marktplatz vor der
Eröffnung des Tages durch Fred Arnulf Busen, Geschäftsführer der
Polytron Kunststofftechnik, ein umtriebiges „Gewusele in Weiß“.
Denn alle Azubis waren mit weißen T-Shirts ausgestattet mit dem Motto
der Aktion vorne und den Namen der beteiligten Unternehmen auf der
Rückseite.

Angesagt für die Unterstützung waren Maler- und
Renovierungsarbeiten, Gartengestaltung, es galt aus alten Büchern
Möbel herzustellen, Erziehern zu Seite zu stehen und sich für
vielfältige andere soziale Aktivitäten zu engagieren. Und so freuten
sich, um einige Beispiele zu nennen, Alina S. und Lena L. auf ihren
Einsatz im Familienzentrum Refrath, Jan St. war für den Fundus
(Caritas) Laden in Overath eingeteilt, Ramona R. machte sich bei
Skarabäus Novo (kümmert sich um sucht- und psychisch kranke
Menschen) nützlich, und Johanna B. freute sich, dem Familienzentrum
Odenthal zur Hand gehen zu können.

In seinen kurzen Grußworten verwies Lutz Urbach schmunzelt auf die
kleine Rivalität mit dem Oberbergischen Kreis, wer das größere
Engagement schafft. Bei 50 Unternehmen in GL mit rund 5.700
sozialversicherungspflichtigen Mitarbeitern besteht noch weiteres
Potential.

In Anbetracht des großen Themas „Flächennutzungsplan“ empfahl
der Bürgermeister den Azubis, auch verstärkt in den Firmen und der
Öffentlichkeit mitzuhelfen, zu informieren und Widerstände
abzubauen, wenn es darum geht, dass die Schaffung von Arbeitsplätzen
und Ansiedlung neuer Industrien und Gewerben auch den entsprechenden
Raum braucht.

Es gab allgemein viel zu berichten und viele Eindrücke auszutauschen
beim gemeinsamen Abschluss des Azubi Social Day auf dem Gelände
oberhalb des Quirls

- Alfred Müller

Redakteur/in:

RAG - Redaktion

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